Стартовала регистрация на участие в пятом сезоне конкурса «Лидеры России»

Сотрудники Ростеха на протяжении многих лет принимают участие в этом конкурсе и уже неоднократно становились его победителями. В частности, по итогам третьего сезона одними из лучших были признаны первый заместитель директора – исполнительный директор ЗАО «Специальное конструкторское бюро» Виктор Калинин и исполнительный директор АО «РТ-Проектные технологии» Федор Крошин. После победы в конкурсе Виктор Калинин был назначен на должность директора ЗАО «Специальное конструкторское бюро» военного дивизиона ПАО «Мотовилихинские заводы», а Федор Крошин стал помощником заместителя председателя правительства Российской Федерации.

В 2021 году сотрудница Центрального аппарата Ростеха Людмила Акатова победила в треке «Государственное управление», став, таким образом, одним из лучших управленцев страны.

По словам генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Алексея Комиссарова, за все время на участие в проекте было подано более 840 тысяч заявок из всех регионов России и 150 стран. «Ежегодно мы внимательно анализируем обратную связь от выпускников конкурса и вместе с Наблюдательным и Экспертным советами «Лидеров России» стараемся сделать проект еще интереснее и полезнее для наших участников. Надеюсь, что пятый сезон конкурса станет новым интересным вызовом для всех, кто хочет большего на своем карьерном пути, кто хочет углубить и масштабировать свои навыки, участвовать в решении важнейших задач своей страны. В новом сезоне у участников появится еще больше возможностей для личного роста – первые рекомендации по совершенствованию своего стиля и навыков управления каждый конкурсант получит уже после заполнения анкеты на участие», – отметил он.

Конкурс строится на основе многоступенчатой системы оценки и включает дистанционный и очные этапы. На первом – участники демонстрируют управленческие компетенции, такие как лидерство; нацеленность на результат; стратегическое мышление; умение работать в команде; коммуникация и влияние; внедрение изменений; инновационность; социальная ответственность. После этого лучшие конкурсанты допускаются к очному финалу, где им необходимо справиться с управленческими заданиями. В качестве жюри выступают профессиональные эксперты.

Все победители получают грант в размере миллиона рублей на обучение, а главное – возможность встретиться с наставниками из числа ведущих российских управленцев и провести с ними карьерные консультации.

За время конкурса уже более 400 человек получили назначения на высокие должности, среди которых главы регионов, мэры городов, заместители федеральных министров, председатели региональных правительств, топ-менеджеры крупнейших коммерческих российских компаний и государственных холдингов, ректоры вузов, руководители учреждений здравоохранения и культуры, сообщили в пресс-службе Госкорпорации Ростех.